
拍喃九区区长否认花400万泰铢买官,强调曼谷市官员任命基于功绩制度,要求对方不要无端指责,如有证据建议向国家反贪委员会举报,并考虑采取法律行动维护名誉和尊严。
6月4日,在曼谷市政厅(秋千架),曼谷市各机构负责人与曼谷市常务秘书的会议结束后,媒体记者向区级行政长官进一步询问了事实情况,包括拍喃九区区长、挽卿区区长和民武里区区长,涉及议员克里斯·波特拉南(经济党名单制议员)公开披露的信息,声称曼谷50个区长的任命调动过程存在利用关系网甚至支付高达400万泰铢的行为。
代表区长们发言的拍喃九区区长栾萨·赛辛通表示,自己和担任区长的公务员们对此消息感到非常震惊。原则上,如果出于善意和公正的评论,公众和各方可以依法行使权利,但事实上,他确认曼谷市长的任命过程完全符合法律程序,主要考虑个人的知识、经验、工作业绩权重以及资质和适当性。
至于区长职位是否需要花费高达400万泰铢才能获得,栾萨确认,每次高级公务员的调动和任命都有明确的操作规定,从发布招聘公告、正式提交申请,到由委员会按照标准筛选,再到提交给曼谷市长依次批准。整个过程严格遵守行政规定。“我确认绝对没有用钱干预或买卖职位的情况。”
对于法律上对50位区长形象造成的损害,栾萨表示,目前正在详细讨论和审议法律问题,如果发现符合违法行为并对个人造成损害,必将依法提出投诉,维护自身权利。
对于外界可能将投诉视为“封口”的质疑,栾萨表示这取决于个人判断,但从受害者的角度来看,他们依法有权保护自己的名誉和尊严。他强调,关于私人关系或使用裙带关系的指控在曼谷市政府系统中从未真实发生,但承认每位常务公务员都因此感到心理受到影响。
拍喃九区区长补充说,今天来向媒体提供信息是会议结束后偶然相遇,并非特别约定。他并非代表任何人,而是作为维护自身权利的执法者出面说明,但承认50位区长确实讨论了应对当前情况的方法。
不过,如果政界人士有明确证据证明存在腐败或买卖职位,应通过正确渠道处理,例如向国家反贪委员会提交或向调查官员报案,而不是无端指控。他坚定地表示,曼谷市所有公务员都由曼谷市公务员委员会监督和管理人事系统,确保公正。
至于有关“阿公制度”的传言,他表示不了解事实,也不愿评论。作为常务公务员,其职责是推动工作并执行所有执政党的政策,严格保持政治中立,不偏袒任何一方,并且过去从未有任何资本集团或势力干预常务公务员的工作。
(编译:Jon ;审校:Suki;来源:泰国中文社thais.com)
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